業務襄理在職訓
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- 文/ 1648 黃亭嘉 業務經理、1768 黃柳婷 業務經理、1627 洪瑞文 業務襄理
心得分享:
文/1648 黃亭嘉 業務經理
謝謝市訓科那麼用心,三商美邦人壽真的是一間教育訓練非常完善的業務部隊!
這次的襄理訓,課程中最深刻的內容:
1.惠玲處經理說:襄理是一個不重要的職級,但這卻是壽險事業裡很重要的里程碑,因為我們必須學會很多的無中生有,這個階級不高不低,但墊個腳尖就爬上去了,此時此刻我即將要晉升經理了,現在回頭想一下,好像確實也真的沒有那麼難,關鍵就在於想法和心態!就像是惠玲處經理說的:「想法沒有提升,職位就不會提升」,簡單、明瞭、那麼的激勵人心。
2.再來就是一個月8面談,不可能不會晉升區經理!我現在就設定這個為目標,因為自己晉升經理之後,我要用最快的速度往包廂前進!文/1768 黃柳婷 業務經理
感謝公司安排的襄理訓課程。
第一堂課–映寧業務經理提醒大家找回當初入行的信念和正確的心態,確信保險的功能與意義,保險就是一種準備,在客戶的每一個階段,協助客戶管理風險,把握與客戶接觸的每一個機會,成為客戶身邊最獨一無二的業務員。
第二堂課–惠玲處經理教我們掌握自己的人生,要用成功人的態度、紀律來省思自己,要知道自己做組織的優勢與缺點,再去彌補不足,公司有完善的制度,要懂得善用公司資源,成為一個發電機,激勵別人的前提是先激勵自己,有計畫和目標在壽險事業就不累,重要的是我們以後的位置,取決於我們現在的想法。
謝謝公司安排的襄理在職訓及兩位講師帶來的課程內容,藉由講師的分享,讓我再次省思去調整自己的步伐和方法,提醒自己在壽險事業上莫忘初衷,再接再厲!文/1627 洪瑞文 業務襄理
首先感謝市場訓練科的同仁用心安排襄理在職訓課程,邀請厲害的兩位講師來分享她們推銷及增員的實戰經驗。
透過映寧業務經理分享,推銷就是要站在客戶的立場著想(多關心、多傾聽、多認同),業務員給客戶的第一印象很重要,「給出的承諾要做到、記錄少不了、心存感恩免不了、朋友客戶不會少」,善用保戶專區幫客戶保單健診,先求完整規劃,再求足夠保障,趁年輕時為年老做好準備。
惠玲處經理分享,「多數人在手機沒電前,慌張地尋找充電器避免關機,但卻不會在夢想破滅前,驚慌失措地尋找解決方法」,無論做多久發生了什麼事情都要莫忘初衷,再給自己目標並且給目標賦予理由及期限,「有計劃就不忙,有規劃就不累」,只要勇敢跨出第一步,就不需要害怕失敗,累積被拒絕的次數,反而是增加我們的經驗值,而這些寶貴的經驗,會在未來的某一天回饋給我們,告訴我們當初的努力都有價值,「沒有目標會跟著有目標的人走,沒有決心會跟著有決心的人走」,有決心跟目標的人,說服力是最強的。