【嘉義區】業務體系主管2021新年願景
全神貫注 達成目標
文/中六區 李嘉華 業務總監
2021年目標FYC:4,600 萬
2021年目標單位數:100 組
2021年目標人力數:300 人
2020年庚子年,即將進入尾聲,感謝四位處經理和全體同仁付出與努力。
年度目標因武漢疫情和人員跳槽的影響下未能達成公司的目標,深感抱歉和遺憾。
新的一年在公司增員和競賽獎勵加碼下,願全體同仁注入新血、全神貫注達成公司所訂定的目標。翻轉大未來
文/中十八區 鄭啟連 業務總監
2021年目標FYC:4,851 萬
2021年目標單位數:135 組
2021年目標人力數:345 人
2021新年新願景「專注經營 穩健成長」,「震撼,翻轉大未來」。
1.理解監理四大政策,整理、整頓,強化個人與團隊同仁對金融確信度(接受挑戰、駕馭是必經之路。
2.從永續經營三大面向「E、S、G」環境、社會、公司治理,談自我與團隊長遠價值。
3.翻轉大未來的機會(資金充裕、台商、外企加碼移入聚落效應產業鏈完整)。
4.台幣升值關鍵(真正價值是勢弱不為所限)。
5.找回初心迎向未來(產業不會滅只是重新分配,無惑積極)。
6.有圖有數據有真相(轉型、發揮影響力、主力商品)知道做到學習從分享開始。
7.結論:再問自己能對自己、單位、家庭還可做什麼?(停止學習成長=老化)有實力就盡情展現,有不足就努力學習,有問題就勇敢面對。落實震撼,翻轉大未來,鎖定儲備主任育成專案,建立自己與團隊事業「機制」。期望大家一起努力。
祝福大家新年新希望 心想事成