【台北區】業務體系主管2024新年願景
迎向三十一，等你來加一
文／陳彥彰 副總
過去幾年因為疫情的影響，我們如履薄冰、戰戰兢兢。終於在2023年，全球疫情逐漸趨穩，讓國內保險市場也慢慢回溫，同仁這幾年的蟄伏也漸漸復甦。回顧今年的「驕澳30」，從業績的展現與組織的發展上都可以看出，大家已找到過往的手感與節奏，讓這次的高峰會員數，突破疫情期間的新高，雖然如此，公司仍克服萬難，讓夥伴們在下半年順利踏上澳洲行；不僅如此，北區在下半年的週年慶競賽中，更有高達10個通訊單位業績達成率破百，讓我們在「３０而立」之際，留下美好的印記。
三商美邦人壽近年致力成為「保障型」與「投資型」的專家，從業務員對商品的成功轉型與投資型商品的銷售成績上，可驗證其成效，但近期公司推動保障型商品，更是不遺餘力，針對終身醫療、實支實付、癌症、意外險等保障型商品，增加更多元的給付與保障型態：同時逐步開發外溢保單，讓保戶兼顧健康與荷包，更響應政府政策，給予高齡長者，更多元的商品選擇。這些都是期望能夠讓我們的商品線更加齊全，提供給客戶更健全的風險防護。
而業務通路一直都是三商美邦人壽的經營重點，因此公司在今年度訂出「3年淨增加5000人」的目標，北區必將全力以赴，透過公司的制度、商品的優勢，以及完善的教育訓練系統，如儲備主任計畫、襄理培訓等，搭配為新人設計的專屬獎勵，都是要引導大家往組織發展方向邁進。同仁只要秉持著左手合約書，右手要保書的信念，推銷和增員並進的態勢，公司必能重返榮耀，再創新的巔峰!
「迎向三十一，等你來加一」、「+1」是近年的流行用語，套用在組織發展上，1+1，強調增員的重要性；應用在高峰競賽，更是三商人的文化：1+1上高峰。今年是第31屆高峰，北區將有四位主管，即將榮獲「高峰終身成就獎」及「高峰成就獎」，這特別的獎項，是公司為了鼓勵大家持續上高峰所新設立，只要抱持著必上高峰的決心，相信大家都有機會獲得這榮耀。因此，「迎向三十一，等你來加一」，就是希望大家都能帶著夥伴一起上獎勵旅遊、帶著夥伴晉陞主任。
明年將迎來「龍」年，是一個欣欣向榮的一年，祝福大家都能在新的年度，開創屬於自已的「龍」耀時刻！
後疫情時代，贏家勝出
文／北一區 蔡錦城 業務副總
2024年目標FYC：5,000萬
2024年目標單位數：110組
2024年目標人力數：280位
後疫情時代，壽險業的大轉型契機。究竟，台灣的壽險業如何在「後疫情時代」進行人力品質轉型？進而遞補流失的人力組織。保險是永久性的，和我們的生活息息相關，其與人的生老病死幾乎脫離不了關係。
保險業務是幫助人的行業，這份工作需要不斷精進自己的專業，為生命增添好生活，才得以做穩這份事業，所以不斷學習是成功關鍵。
2023年美國聯準會持續升息，美元保單賣相不佳、投資型保單禁令效應發酵，引發壽險業新契約保費大幅縮水，全年面臨7,000億保衛戰。最壞時機已過，2024年幾個契機，一是美國升息循環接近尾聲，若經濟衰退，則可能會開始降息，屆時保戶就會想用保單，鎖住相對高的利率；二是資本市場若回穩，投資型保單買氣將會回升；三是若美國放緩升息、甚至降息，新台幣兌美元又可能升值，亦可能帶動新一波美元保單投保潮。危機就是轉機，自我豐富職能等待商機再現。
新年到，新年總有新氣象。龍招手，傳遞祝福新春旺，帶來業績衝勁和夢想實現；龍年頭上換新顏，業績突破財源紅，生活品質頂呱呱。願你的人有龍一樣的精神，組織發展如龍一樣的寬廣，事業如龍一樣的飛騰。
回春
文／北六區 林士蓮 業務總監
2024年目標FYC：2,200 萬
2024年目標單位數：50 組
2024年目標人力數：108 人
疫情平息，升息減緩，萬象更新，春回大地。
2024年是累積30年的能量，只要我們永保30歲的鬥志（總督導名言）、重燃業務人員的霸氣（翁董事長名言），相信今年必將是一飛衝天、大爆發的精彩年代。
回歸我們的專業與敬業，朝總督導所訂的增加5,000 人的目標專注地邁進，並運用三商美邦的優良傳統→團隊合作、內外一心，相信大家必能人財兩得！
共勉之。
龍年行大運
文／北九區 陳聿聖 業務總監
2024年目標FYC：
體系3,000萬／1185通訊處1,000萬／1155通訊處600萬
2024年目標單位數：
體系80組／1185通訊處25組／1155通訊處12組
2024年目標人力數：
體系200人／1185通訊處60人／1155通訊處40人
2024年期許各位卓越業務夥伴
超越業績目標，提供全面貼心服務
積極迎接市場變化，勇於嘗試創新科技
夥伴共榮是我們的核心價值
強化合作，實現個人和團隊的共榮
持續提升經營效能，確保工作更高效
期待攜手迎接挑戰，實現個人願景，共創輝煌！
專注、突破
文／北十一區 陳夢痕 業務總監
2024年目標FYC：2,000萬
2024年目標單位數：60組
2024年目標人力數：120人
世界上成功的人不是那些腦筋好的人
而是那些對一個目標咬住不放的人
祝福大家天天「龍」有錢，好運「龍」總來～
龍飛鳳翔
文／北十二區 周宗澍 業務總監
2024年目標FYC：1,500萬
2024年目標單位數：25組
2024年目標人力數：60人
明年是龍年，我們都是龍的傳人
所以2024年是值得我們努力奮鬥的一年
而三商又是以鳳翔為圖騰
所以在龍鳳的加持下希望所有三商人都能：
「龍飛鳳起 一鳴驚人！」