金馬足愛

文／高志強 副總經理

時光如梭，穿流不息，114年雖如小龍之行轉瞬即過，桃竹區依然再次繳出一張漂亮的成績單：第32屆高峰會議業績競賽完成責任額達成率110.89%，114年週年慶業績競賽完成責任額達成率143.32%，114年年度責任額達成率則為130.53%！同時在組織人力發展上，較113年增加了3組10人，來到123組314人，是為正成長！謝謝業務總監、處經理們帶領著同仁乘風破浪，創下佳績！

最近和同仁聊聊時，我都會詢問：你熱愛自己在做的事嗎？如果回答不熱愛，那能不能從中找到壽險事業的價值和意義？推動著我們繼續向前；而答案如果是熱愛，太恭喜你了，相信你會有源源不絕來自於內心的動力，還記得廢寢忘食的模樣，滿心都是熱愛做的事，就沒有再為工作過任何一天。對熱愛做的事，簡單的事重覆做，可能一時看不出什麼效果，因為是在累積知識、實務經驗…的期間，只要能專注在本業上繼續堅持耕耘，終是「厚積薄發」，在壽險事業道路上大放異彩，原來的堅持就不再是堅持，而是享受自己熱愛做的事，及其所帶來的饋贈。

115年1月23日對三商美邦人壽來說，是個脫胎換骨的大日子，感謝大股東為了公司未來穩健發展所做的決定，讓三商集團換個角色持續支持公司，永續經營的目標不變；另也如黃總督導所說，感謝玉山「王子」看懂「睡美人」。三商美邦是玉山金控以ARM ( Affordable可負擔的、Reasonable合理的、Manageable可管理的) 三大原則評估後的首選，這也顯現了我們真得是「美」！

感謝所有夥伴們的努力，共同創造了桃竹區這片園地，在往前進步中所經歷的種種不是消耗，而是為了成就壽險事業。且讓我們帶著感恩的心，繼續奔跑！金馬足愛115年！

貴人是自己

文／桃竹二區 廖萃玲 業務總監

2026年體系目標額FYC：4,531萬

2026年體系目標單位數：91組

2026年體系目標人力：220人

人生最好的貴人，就是努力向上的自己。

站在山腳仰望峰頂的人，總以為捷徑藏在雲霧裡，最後也懂得：

所有令人仰止的高度，都始於腳踏實地的丈量。

萃玲在三商33年裡，無論外界如何變化，我始終是自己故事中的主角，在默默耕耘中，綻放屬於自己的光彩，用實際行動證明，真正的力量，源自內心的堅定與了解追求，更了解到：「你一閉眼世界就黑了，你不是主角誰是…」的意境。

故，人生，只有依靠自己，勝算才會更大。

馬年，願大家Horse花生！