當孩子褪去稚氣、邁入青春期，父愛的課題不再是日常生活的照顧，而是靈魂深處的對話與引導。面對擁有獨立思想的大孩子，資深爸爸們卸下職場上的嚴肅防線，化身為平起平坐的導師與朋友，在孩子迷惘時給予指引，在孩子試錯時給予底氣。

走過十幾年展業與育兒並進的時光，他們將保險職人「自律、自省與承諾」的精神潛移默化地融入家庭。本篇邀請到1331葉致均業務襄理與1623蕭順彰業務經理，看爸爸們如何用長情的陪伴見證孩子的蜕變，並在適當時刻學習優雅放手，展現最深沉而溫潤的父愛力量。

👨 資深爸爸代表：1331 葉致均 業務襄理

☆ 保險年資：21年

☆ 家庭成員：一個女兒（15歲，即將升高中）

☆ 爸爸特質：#家的主導者 #實質付錢的人 #甜蜜的負擔

Q1. 面對已經15歲、思想獨立的女兒，您在家庭中扮演著什麼樣風格的爸爸？

我跟太太比較像是善於跟她聊天的陪伴夥伴。在生活與工作上，我負責做好時間分配與生活決策，提供家庭滿滿的安全感。

我們訓練孩子的方式是「給予適當的機會教育」，每天一定會抽出時間陪伴與討論。我們把自己當成孩子的百科全書，引導她去尋找答案，但「陪伴而不介入」，陪伴她去探索生活與學習，但絕不幫她代勞，培養出她非常獨立且懂事的性格。

Q2. 回首展業與育兒並進的漫長歲月，保險外勤的彈性工時如何讓您做到「不缺席的陪伴」？

很多人對保險業有時間不穩定的誤解，但對我來說，正是保險業的彈性，讓我能完美兼顧工作與陪伴。

女兒從幼稚園到國中畢業，每天上下課幾乎都是由我親自接送。這段20-30分鐘的車程，就是我們最寶貴的交流時光：早上聊聊今天的目標，放學聊聊學校的大小事與心情。只要提前安排好時間，她從小到大的畢業典禮、大小型語文比賽，我幾乎都能做到全天候的陪伴。

Q3. 請分享一個與女兒相處時，最讓您覺得溫馨或具有「反差萌」的家庭日常？

可能聽起來會有一點害羞，但直到現在，我們家每天睡前都一定會互相說「晚安」，為一天劃下美好的句點。對比較傳統的父親來說，這可能是個難以啟齒的動作，但在我們家是非常自然且溫暖的儀式。平時我們也會在晚餐或餐後時間把學校、生活上的問題聊透，解決疑難雜症後，睡前就帶著滿滿的安全感安心入睡。

Q4. 保險職人強調「自律、愛與責任」，這些專業素養如何延伸到您的家庭教育中？

我和太太一直堅持「以身作則」。保險業務最需要的就是自律，所以即使放暑假，我也會鼓勵孩子維持規律作息；同時教導她「承認錯誤並不難，要對自己的行為負責任」，以及對人謙虛、友善與有禮貌。

我常說「成績屬於孩子自己，父母給的是陪伴而非介入」。在這樣的身教下，女兒從小到大極度自律，從不需要我們逼迫讀書，國中畢業更拿到一等獎，在學校的生活習慣與態度也屢獲老師最高評分。

Q5. 孩子漸漸長大獨立，您最想對未來的女兒以及全台保險爸爸夥伴說什麼？

給我親愛的女兒：希望我們一家人能繼續一起感受生活的美好。要學會「惜福」，多看事物美好的一面、珍惜身邊的人，這樣才能真正體驗到人生接下來每一個美好的事物。

給新手與保險爸爸們的建議，最核心的就是「陪伴，但不要插手孩子的人生」。做好時間管理，給家人最多的時間陪伴，孩子做選擇時多討論、鼓勵他們試錯成長，只要在身後默默支持，就是給孩子最好的後盾。

👨 資深爸爸代表：1623 蕭順彰 業務經理

☆ 保險年資：15年

☆ 家庭成員：2個小孩（大兒子8歲半，升小三、小女兒5歲半，升大班）

☆ 爸爸特質：#家庭僕人 #手作萬聖節大師 #陪伴型教練 

Q1. 在單位是受人尊敬的保險菁英，回到家面對孩子，您是一位什麼樣風格的爸爸？

我笑稱自己在家其實比較像「僕人」！在單位要服務同仁，回到家則是為了拉近與孩子的距離，營造完全沒有距離感的互動。

只要不逾越原則，孩子提出的需求我幾乎全力配合—陪他們跳舞、唱歌、玩桌遊。但在教養與原則底線上（如生活習慣與態度），我會展現果斷且嚴厲的一面，這種反差感能讓孩子清楚知道「這件事不行」的界線在哪裡。

Q2. 育兒與事業並進的這些年，保險外勤的彈性工時如何協助您參與孩子的每一個關鍵時刻？

從決定生小孩開始，我就沒打算在事業與家庭間做取捨。業務工作的彈性，讓我能透過「往前挪動或對調行程」，順利參與孩子學校的大大小小活動。

我們家堅持「睡前10分鐘的親密儀式」，不論當天多忙，回到家一定會到房裡抱抱孩子、親一下，聊聊當天開心或不開心的事。甚至有時晚上單位要開會，我也會把孩子接來辦公室陪伴我。雖然有人覺得帶小孩上班辛苦，但對我來說，能親眼看見孩子的成長變化，就是最值得的時光。

Q3. 在兼顧工作與照顧8歲與5歲的孩子時，有哪些讓您印象深刻的溫馨點滴？

手作萬聖節狂熱：為了讓孩子感受到父母的參與，每年的萬聖節道具我一定「堅持親手手作」！從綠巨人浩克的頭套、花椰菜造型，到用紙箱打造巨型 M&M 巧克力造型，雖然手作紙箱太重讓兒子穿半天就脫掉變成教室佈置物，但看到孩子的笑容就超有成就感！

貼心的仿照模仿：有次我工作累倒在沙發上，看到兩個小影子跑去廚房與房間，一個端溫熱水、一個拿蓋毯，說著：「爸爸媽媽平常就是這樣照顧我們的，要多喝水、蓋被子。」那一刻真的覺得平時的陪伴與付出全都有了價值。

Q4. 您如何把保險事業中累積的專業與責任感，延伸並轉化到家庭教育中？

用帶新人的心態陪伴孩子「試錯」。孩子在學習或運動（如踢足球）遇到挫折想放棄時，就像新人遭遇瓶頸。我會引導他們：「發現問題代表你在進步，只要你願意嘗試解決，爸爸一定全力支援。」 鼓勵他們跨越挫折。

此外，過年時我會拿出 1/3 的紅包錢讓孩子自主支配，哥哥在想買玩具時發現「買了錢就會變少，後面有更想要的就沒錢了」，因而學會了衡量『想要』與『需要』，成功做到延遲滿足，實踐理財觀的正確教育。

Q5. 身為資深三商超人爸爸，您對未來的職場與家庭有什麼期許？最想對全台保險爸爸夥伴說什麼？

對未來的期許，我希望在孩子16歲前給予高質量的陪伴，16歲後學習放手讓他們獨立探索人生。我也期許自己提早規劃好退休夢想（如朝聖之路、前往南極），讓孩子看到人生有各種美好的活法。

我想對全台保險爸爸說：時間會過去，小孩會長大，不要害怕！在保險事業打拼，隨收入越來越好，代表你能為孩子與自己的夢想投入更多。「不要忘記當初選擇這份事業的初衷，賺錢是為了實現心中的夢想畫面。」 只要明確朝著目標前進，你只會越來越努力，並收穫無比的充實與快樂！